第一，公司在条件不具备或时机不到时，突然上线某产品或业务; 不要以为老板脑子进水了，最大可能是市场机构认为公司的想象空间不够，所以老板不再考虑进入某场景的时机和难度，立刻投入力量快速启动，那么如果你在这个时候加入公司，这就是一个比较好的时机了。
1.好多公司都希望让公司的员工感到幸福，因为管理者认为，这样员工会更爱工作。
经纬中国合伙人左凌烨曾在2016公开演讲中提到，企业服务有个很有意思的统计数据：全球IT支出的90%来自于财富前2000强，9%来自于2000到20000强，剩下的企业占1%。
相对于市面上已有的模式，我们的用户肯定是买服务占绝大多数。
你缺过钱，吃过闭门羹，被人质疑，团队经历非典，你也都闯过来了。
但是没有任何一家风投愿意跟进，因为没有人愿意参与到「downrounds」里面。
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